Здравствуйте! Почему Вы так категорично утверждаете что учредитель(в единственном числе) не может сам себя принять на работу? В трудовом договоре физ.лицо будет в двух лицах- физ.лицо(сам от себя) и лицо,действующее от имени юридического лица без доверенности.Позиция по-этому вопросу сложилась не однозначная и много раз менялась.Теперь по существу. В законодательство об обязательном страховании были внесены поправки:в Закон РФ от 15.12.2001 г №167-ФЗ Об обязательном пенсионном страховании в РФ.В п.1ст.7 данного Закона,говорится о застрахованных лицах:
1. Застрахованные лица - лица, на которых распространяется обязательное пенсионное страхование в соответствии с настоящим Федеральным законом. Застрахованными лицами являются граждане Российской Федерации, постоянно или временно проживающие на территории Российской Федерации иностранные граждане или лица без гражданства, а также иностранные граждане или лица без гражданства (за исключением высококвалифицированных специалистов в соответствии с Федеральным законом от 25 июля 2002 года N 115-ФЗ "О правовом положении иностранных граждан в Российской Федерации"), временно пребывающие на территории Российской Федерации:
(в ред. Федеральных законов от 20.07.2004 N 70-ФЗ, от 03.12.2011 N 379-ФЗ, от 03.12.2012 N 243-ФЗ, от 28.06.2014 N 188-ФЗ)
работающие по трудовому договору,
в том числе руководители организаций, являющиеся единственными участниками (учредителями), членами организаций, собственниками их имущества или по договору гражданско-правового характера, предметом которого являются выполнение работ и оказание услуг (за исключением лиц, обучающихся в образовательных учреждениях среднего профессионального, высшего профессионального образования по очной форме обучения и получающих выплаты за деятельность, осуществляемую в студенческом отряде по трудовым договорам или по гражданско-правовым договорам, предметом которых являются выполнение работ и (или) оказание услуг), по договору авторского заказа, а также авторы...
Так что,независимо от наличия трудового договора, руководители организаций,являющиеся единственными участниками(учредителями) являются застрахованными лицами.Следовательно на выплаты руководителю,следует начислять страховые взносы.
Такие же поправки внесены в законы о страховании в ФСС,ФФОМС. В закон о страховании от несчастных случаев-нет
Посмотрите еще тему:
Можно ли не платить зарплату директору: новые факты, прежние выводы.